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招聘信息

華融證券股份有限公司招聘啟事

2019-06-28

  華融證券股份有限公司(以下簡稱“華融證券”)是經中國證監會批準,由中國華融資產管理股份有限公司作為主發起人設立的全國性綜合證券公司。2007年9月在北京正式掛牌成立。目前,公司注冊資本58.41億元,總部設在北京,下設16家分公司、65家營業部,旗下擁有華融期貨有限責任公司、華融瑞澤投資管理有限公司,在雄安注冊首家公募基金子公司(籌)。

  華融證券堅持以服務實體經濟為使命,回歸主責主業,持續加強“投行、投資、交易、風控和財富管理”五大核心能力建設,目前已經初步形成了以全品種、全鏈條的資本中介型服務為引領的輕資產運營模式,以提升投資能力為核心競爭力的重資產運營模式,構建了包括“投行、資管、財富管理、自營投資、公募基金和私募股權基金”在內的較為全面的業務布局,同時擁有股票質押、代銷金融產品、新三板、股票期權等多項重要業務資格,形成了較為健全的牌照體系,主動管理資產規模始終保持在行業前列。2018年公司榮獲中國區十大創新項目君鼎獎、中國理財服務先鋒、銀行間本幣市場交易300強等榮譽。華融證券將貫徹落實黨的十九大精神,聚焦金融工作“三大任務”,積極參與供給側結構性改革等國家戰略部署,助力實體經濟發展,用專業為客戶創造價值。

  華融證券現面向全國各地公開招聘,誠邀行業精英人才加盟。

  一、招聘崗位

  (一)分公司總經理助理:山東

  (二)營業部負責人:北京、武漢、青島、蚌埠、九江等地區

  (三)項目經理:北京、廣州、成都等地區

  (四)營業部財富總監:南昌、撫州等地區

  (五)營業部理財經理:北京、上海、武漢等地區

  (六)營業部投資顧問/投顧助理:北京、武漢、重慶、九江等地區

  (七)營業部服務支持崗:深圳

  (八)營業部柜臺崗:北京、成都、武漢、廈門、濟南、玉溪等地區

  (九)營業部信息技術崗:北京、長春等地區

  (十)營業部合規崗:北京、大連、濟南、廈門、南昌等地區

  二、崗位職責及任職條件

  (一)分公司總經理助理

  1、崗位職責

  (1)分公司財富、經紀、PB等業務的推動;

  (2)制定分公司財富條線策略方案,監督營業部營銷方案執行,確保完成經營目標和計劃;

  (3)拓展渠道業務,開發客戶資源,完成自身所承擔的各項經營指標;

  (4)協助分公司負責人做好對轄區營業部的營銷管理工作;

  (5)協助分公司負責人對分公司及轄區內營業部的運營管理和風險督導進行管理。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲,特別優秀者可適當放寬年齡至不超過45歲;

  (2)熟悉地方區域市場,具備5年及以上證券公司分支機構管理經驗或在銀行、基金、信托等金融領域有相同級別管理崗位的任職經歷;

  (3)具有較強的風險意識和合規風控能力;

  (4)具有較強的事業心和責任感,具備較好的溝通協調能力和執行力,勇于創新、開拓進取;

  (5)具有較強的組織管理能力;

  (6)認同華融證券的企業文化和經營理念。

  (二)營業部負責人

  1、崗位職責

  (1)組織制定營業部的戰略發展規劃,并監督實施,確保營業部總體戰略目標的達成;

  (2)協調當地監管部門、外部重點合作伙伴及客戶等外部資源,為營業部贏得良好的運作環境,提升營業部在當地的影響力和競爭力;

  (3)負責營業部日常經營和管理工作,指導參與營業部各項業務開發,確保各項業務合法合規經營;

  (4)負責營業部營銷戰略制定及營銷體系建設,全面推進營業部營銷工作開展;

  (5)負責營業部員工隊伍建設,包括招聘、培訓、業績考核等。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲,特別優秀者可適當放寬年齡至不超過45歲;

  (2)通過證券從業人員資格考試,符合“證券公司分支機構負責人任職資格”的申請要求;

  (3)具備5年及以上證券營業部負責人的任職經歷或在銀行、基金、信托等金融領域有相同級別管理崗位的任職經歷;

  (4)具有較強的組織管理能力;

  (5)具有較強的事業心和責任感,具備較好的溝通協調能力和執行力,勇于創新、開拓進取;

  (6)認同華融證券的企業文化和經營理念。

  (三)分公司/營業部項目經理

  1、崗位職責

  (1)負責資產管理、金融同業等客戶渠道的營銷開拓及維護管理工作;

  (2)開展公司各類金融產品營銷工作;

  (3)根據轄區統一安排,對項目進行可行性分析、盡職調查并撰寫項目調查報告等;

  (4)對項目實施投后管理;

  (5)協助部門負責人進行內部管理,完成部門業務指標。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲;

  (2)具備銀行、證券等金融行業2年以上工作經驗,有金融行業項目風控相關經驗優先;

  (3)有上市公司資源,能獨立進行市場拓展;

  (4)具有一定的項目經驗,能夠對項目進行初步篩選、分析、跟蹤及與客戶進行有效交流,有能力對項目進行周期管理;

  (5)具有良好的職業道德、組織協調能力。

  (四)營業部財富總監

  1、崗位職責

  (1)根據公司總部、分公司及營業部的工作安排,落實財富管理部工作任務和業務指標;

  (2)負責建立并完善營業部營銷服務體系,組織對私業務員工開展客戶開發、客戶服務、產品銷售等營銷與服務工作;

  (3)負責組織、指導和監督營業部投資者教育、適當性管理、客戶投訴以及開戶和柜臺服務業務等日常工作的開展;

  (4)負責對私業務團隊建設與考核管理;

  (5)分公司或營業部安排的其他工作。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲,特別優秀者可適當放寬年齡至不超過45歲;

  (2)具備3年及以上證券工作經驗,或5年及以上金融相關崗位工作經驗,;

  (3)具備證券投資咨詢(投資顧問)執業資格或滿足申請該資格的條件;

  (4)熟悉財富管理業務,具備組織員工開展客戶開發、客戶服務、產品銷售、柜臺服務、客戶適當性管理工作的能力;

  (5)具有良好的職業道德、組織協調能力。

  (五)營業部理財經理

  1、崗位職責

  (1)負責拓展、維護銷售渠道,開發新客戶,銷售公司發行或代銷的金融產品;

  (2)收集、整理市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產品與服務信息;

  (3)按時填寫工作日志和客戶服務記錄;

  (4)按公司要求向客戶提供與證券經紀業務相關的服務工作。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲;

  (2)具有2年及以上證券相關崗位工作經驗;

  (3)具備豐富的經濟、金融理論知識,熟悉證券市場交易品種及交易規則;

  (4)具有較好的服務意識和溝通能力,具有較強的事業心和責任感。

  (六)營業部投資顧問/投顧助理

  1、崗位職責

  (1)公共客戶服務,包括投資者教育、客戶咨詢、組織開展投資策略報告會等;

  (2)營銷拓展工作,包括新客戶開發、服務產品推廣、金融產品銷售、創新業務推廣等;

  (3)簽約服務工作,包括資訊產品制作與推廣、簽約服務推廣等;

  (4)營業部安排的其他工作。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲,特別優秀者可適當放寬年齡至不超過45歲;

  (2)具備3年及以上證券工作經驗,或5年及以上金融相關崗位工作經驗(投顧助理可適當放寬工作年限要求);

  (3)具備證券投資咨詢(投資顧問)執業資格或滿足申請該資格的條件(投顧助理可適當資格要求);

  (4)具備證券投資分析能力與客戶投資咨詢服務能力,能夠理解各類服務產品及金融產品要素,具備為客戶提供專業的投資顧問服務與資產配置服務的能力;

  (5)具有良好的職業道德、組織協調能力。

  (七)營業部服務支持崗

  1、崗位職責

  (1)負責協助財富總監完成客戶分類分級、客戶資源分配與調整工作;

  (2)負責協助財富總監對投資顧問與客服經理的工作進行考核和報表統計;

  (3)負責協助財富總監進行客戶服務管理平臺中相關業務流程的管理工作;

  (4)負責營業部客戶服務相關檔案的管理和保存;

  (5)營業部安排的其他工作。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲;

  (2)具有證券相關崗位工作經驗者優先考慮;

  (3)能夠熟練運用辦公軟件,具備較好的語言表達能力、寫作能力、溝通協調能力及團隊合作能力,具有較強的責任心和服務意識。

  (八)營業部柜臺崗

  1、崗位職責

  (1)按照公司相關規定,為客戶辦理各項資金賬戶和證券賬戶類業務;

  (2)負責保管柜員密碼、業務印章,管理客戶檔案及其他各類業務檔案資料;

  (3)負責非現場開戶的見證工作。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲;

  (2)具有證券相關崗位工作經驗者優先考慮;

  (3)熟練掌握柜臺計算機操作系統和操作程序;

  (4)具有較強的責任心、服務意識和保密意識,具備較好的溝通協調能力和應變能力,對待工作認真、細致。

  (九)營業部信息技術崗

  1、崗位職責

  (1)建立、完善營業部信息系統,并進行日常運營維護;

  (2)提供日常IT技術咨詢、培訓,為業務開展提供技術支持;

  (3)在總部信息技術部指導下,開展新業務、新產品的準備、測試、業務培訓等工作;根據營業部業務發展需要,收集、整理相關技術需求,并向總部信息技術部反饋;

  (4)建立并維護IT類固定資產臺帳,管理營業部IT類固定資產;

  (5)不定期組織信息安全應急演練,并對營業部員工進行信息安全應急流程培訓;

  (6)管理營業部技術文檔,包括:營業網點技術管理規章制度、系統運行日志、信息安全應急預案、應急演練記錄等。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,計算機、經濟、金融相關專業,年齡不超過35歲;

  (2)具有證券行業信息技術相關領域工作經歷優先考慮;

  (3)具有較好的組織協調能力和溝通能力;

  (4)具有較強的事業心和責任感。

  (十)營業部合規崗

  1、崗位職責

  (1)負責營業部合規宣傳培訓工作,推進營業部合規文化建設;

  (2)就本營業部的合規事項提供咨詢意見,對營業部擬制定的內部管理制度、創新業務活動等事項提出初步合規意見;

  (3)定期開展營業部業務活動和員工執業行為合規性檢查,識別、分析、評估營業部存在的重大合規風險或風險隱患,并向營業部負責人、分公司/總部相關部門報告;

  (4)執行營業部風控系統的各項監控功能,向公司相關部門反饋監控中發現的問題,并對其中的異常交易等行為進行處理;

  (5)組織開展營業部反洗錢工作;

  (6)建立合規工作檔案,做好合規工作留檔;

  (7)其他合規管理工作。

  2、任職條件

  (1)本科及以上學歷,年齡不超過35歲,特別優秀者可適當放寬年齡至不超過45歲;

  (2)從事證券、金融、法律、會計、信息技術等有關工作3年以上,其中2年以上證券營業部相關崗位工作經驗;證券、金融、會計或法律類專業碩士以上學位人員或證券公司合規管理人員勝任能力考試的,可適當放寬對證券工作經驗的要求;

  (3)熟悉證券法律、法規、規章及其他規范性文件的要求,具備勝任合規管理需要的專業技能,熟悉分支機構各項業務操作流程;

  (4)通過證券從業人員入門資格考試或通過法律職業資格考試;

  (5)具有良好的協調溝通能力,具有較強的事業心和責任感;

  (6)分支機構所屬轄區證監局對合規管理崗任職條件有其他要求的,從其要求。

  三、應聘方式

  (一)應聘人員請登錄http://chamc.zhiye.com,填寫應聘報名表,每人限報一個崗位。

  (二)簡歷投遞截止時間:2019年7月6日。

  (三)筆試、面試及錄用:我們將盡快對合格應聘者安排筆試和面試,對筆試、面試合格者盡快發放錄用通知。

  四、重要提示

  (一)為保證簡歷投遞的完整性,請使用PC端投遞簡歷。建議盡量使用IE瀏覽器報名,避免兼容問題。

  (二)每人限報一個崗位,我司會根據報名人員簡歷和崗位要求進行崗位調劑。在簡歷投遞截止時間之前,如果個人簡歷還未被處理,可以選擇調整崗位或修改簡歷內容;超過截止時間,或簡歷已經被處理,將不能調整崗位或修改簡歷。

  誠摯地歡迎您加入我們!

  華融證券股份有限公司

  2019年6月28日

  • Add:北京市西城區金融大街8號(100033)
  • Tel: (8610) 5961-8888 Fax: (8610) 5961-8000
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